Reforma del artículo 234.2 del Código Penal; vestimenta laboral y discriminación;

Si no visualizas correctamente este e-mail, consulta la versión online 12 de septiembre de 2022
TRIBUNA El final de una errónea interpretación jurisprudencial: la reforma del artículo 234.2 del Código Penal Rosario de Vicente Martínez Catedrática de Derecho Penal El legislador ha puesto fin a la interpretación que hasta la entrada en vigor de la Ley Orgánica 9/2022, de 28 de julio, por la que se establecen normas que faciliten el uso de información financiera y de otro tipo para la prevención, detección, investigación o enjuiciamiento de infracción penales, de modificación de la Ley Orgánica 8/1980, de 22 de septiembre, de Financiación de las Comunidades Autónomas y otras disposiciones conexas y de modificación de la Ley Orgánica 10/1995, de 23 de noviembre, del Código Penal, realizaba el Tribunal Supremo en relación con la no aplicación del tipo cualificado de hurto por multirreincidencia cuando se trataba de antecedentes penales por delitos leves y que suponía que los delitos leves de hurto que se cometían de manera multirreincidente no contasen con una suficiente respuesta penal. La discriminación por razón de sexo, por razón de identidad de género y la vinculada a la expresión de género con ocasión de la vestimenta laboral. A propósito de la Sentencia del Tribunal Constitucional núm. 67/2022, de 2 de junio Pedro Tuset del Pino Magistrado La sentencia objeto del presente comentario parte de la vestimenta del trabajador, que acudió a su centro de trabajo vistiendo unos días pantalón y otros días falda e, incluso, con un pantalón corto o una falda corta. A pocos días de publicarse la Ley 15/2022, de 12 de julio, integral para la igualdad de trato y la no discriminación, el Tribunal Constitucional ha resuelto la posible discriminación derivada del despido de una persona por razón de la identidad de género y su conexión con el artículo 14 CE y, esto es lo más destacable de la sentencia dictada, para definir adecuadamente en presencia de qué causa de discriminación estamos al analizar el supuesto que se presenta a su análisis, partiendo de la necesaria distinción entre las nociones de sexo y género, sin olvidar las condiciones personales como puedan serlo la orientación sexual y la identidad de género. Se ha escrito en... TRÁFICO Y SEGURIDAD VIAL «El fallecimiento de la víctima antes de fijarse la indemnización según el baremo: reglas y problemas», por Miguel Martín-Casals La revista Tráfico y Seguridad Vial le ofrece uno de los artículos incluidos en su último número en que se analizan los artículos del baremo que regulan problemas que plantea la valoración del crédito resarcitorio en la transmisión hereditaria en el supuesto en que la persona lesionada fallece antes de que se fije la indemnización. COMENTARIOS DE JURISPRUDENCIA Acceso a la información de la Comisión Nacional del Mercado de Valores: información confidencial y deber de secreto Rafael Fernández Valverde Magistrado (j) del Tribunal Supremo CNMV. Acceso a la información. Aplicación de la Ley de Transparencia. Régimen propio de confidencialidad. Alcance de la confidencialidad en relación con los documentos recabados en el ejercicio de sus competencias de supervisión e inspección y los documentos integrantes de un expediente sancionador. LA SENTENCIA DEL DÍA La retribución salarial del socio mayoritario que no es administrador social puede deducirse en el Impuesto sobre Sociedades El Supremo reitera y completa su doctrina sobre la consideración como deducibles de los gastos relativos a las retribuciones que perciban los socios en su condición de trabajadores matizando que la retribución no será deducible si responde a la simple condición de socio, accionista o participe, pero sí lo será cuando obedezca a la actividad desarrollada o al servicio prestado, lo que lleva a poner el acento en la realidad y efectividad de la actividad desarrollada, más allá de la condición de socio, accionista o participe de quien la realiza. JURISPRUDENCIA La aseguradora del perro no responde de los daños sufridos por un amigo del dueño cuando lo paseaba, al caerse a causa de un tirón en la correa El seguro cubría la responsabilidad de la aseguradora por daños a terceros, pero no al propio asegurado, que en este caso, conforme a lo pactado en la póliza, eran tanto el propietario del perro como quien lo cuidase gratuitamente. No cabe denegar la rectificación del IRPF por considerarse imprescriptible la tributación de las ganancias patrimoniales no justificadas regularizadas en el modelo 720 de forma tardía La imputación de la ganancia patrimonial que se dice injustificada al último de los ejercicios no prescritos para la Administración) equivale a una prohibida imprescriptibilidad de la facultad de regularización y consiguiente sanción, vulneradora del derecho a la libre circulación de capitales y contraria también a los principios de seguridad jurídica y proporcionalidad. El Convenio de Centros Especiales de Empleo no discrimina por fijar una retribución distinta para los trabajadores de centros de iniciativa social El legislador configuró a los centros de iniciativa social dotándoles de una singular caracterización para la mejor atención a las necesidades del sistema en lo que a los discapacitados se refiere en el ámbito del empleo. El TJUE da el visto bueno a la norma valenciana que reserva la prestación de servicios sociales a entidades privadas sin ánimo de lucro Para que pueda realizarse tal reserva, es preciso que los eventuales beneficios que se deriven de los contratos sean reinvertidos por dichas entidades, con el fin de alcanzar el objetivo social de interés general que persiguen. REFORMA LABORAL Encuentro Digital gratuito "Reforma laboral 2021-2022: aspectos relevantes y cuestiones prácticas" Se desarrollará el día 5 de octubre entre las 17:00 y las 18:30 horas y contará como ponente con Don Jesús Asencio Fabra, Abogado. Socio de DOMINGO MONFORTE Abogados Asociados JUSTICIA EUROPEA Es compatible con el Derecho de la UE el sistema de compensación por copia privada establecido en las normas españolas Añade que la constitución de una persona jurídica, como la establecida por la normativa española, a efectos de la gestión de las exceptuaciones del pago y de los reembolsos de la compensación por copia privada puede responder a un objetivo de simplicidad y de eficacia. ACTUALIDAD LEGISLATIVA Garantía integral de la libertad sexual: tabla comparativa de las modificaciones introducidas por la Ley Orgánica 10/2022, de 6 de septiembre. La ley orgánica pretende impulsar la prevención de las violencias sexuales y garantizar los derechos de todas las víctimas, poniendo las bases para la eliminación de los obstáculos añadidos que algunas encuentran por determinados factores de discriminación. Para asegurar la prevención, una respuesta efectiva a las víctimas y la sanción proporcional de estas conductas, se confiere una importancia central a la puesta en marcha de medidas integrales e interdisciplinares de actuación institucional y profesional especializada y coordinada. Los profesionales del turno de oficio no deberán contar con antecedentes penales en violencia de género Los profesionales de la Abogacía y la Procura que presten servicio de asistencia jurídica gratuita a víctimas de violencia de género, víctimas de delitos de terrorismo y de trata de seres humanos, o a víctimas de cualquier delito cuando estas sean personas menores de edad o personas con discapacidad necesitadas de especial protección, no podrán contar con antecedentes penales por hechos de similar naturaleza, salvo que los mismos se encuentren cancelados. CRITERIOS DE LA DIRECCIÓN GENERAL DE TRIBUTOS La DGT aclara la tributación de las ayudas concedidas por los daños provocados por el volcán Cumbre Vieja Las ayudas públicas y las indemnizaciones percibidas del Consorcio de Compensación de Seguros recibidas computan como un todo a la hora de determinar si el importe excede o no del valor de lo destruido o de la reparación necesaria de los bienes. EMPLEADAS DE HOGAR Solo cabe la readmisión tras el despido de empleadas de hogar embarazadas Por más que empleado y empleador tengan un acuerdo de indemnización y estén dispuestos a pagar y aceptar una cantidad, se trata de un derecho inalienable que no permite la permuta, ya que no se puede poner precio a la dignidad de la mujer. NOTICIAS El Pleno del CGPJ aprueba las reglas de procedimiento para designar a los dos magistrados del Tribunal Constitucional La convocatoria de un nuevo Pleno podrá hacerse por acuerdo del presidente o a solicitud de al menos cinco vocales y deberá incluir una propuesta con los nombres de dos candidatos/as. La Eurocámara estudiará la creación de nuevas plazas públicas de preescolar en España con fondos europeos tras una queja El Parlamento Europeo estudiará la creación de nuevas plazas públicas de 0 a 3 años en España con fondos europeos, después de que la Federación Nacional de Centros de Educación Infantil haya reclamado a las instituciones europeas que se limiten a zonas donde su necesidad esté constatada. Las insolvencias concursales se disparan un 18% en agosto tras el fin de la moratoria concursal Los mayores incrementos se registraron en la industria automotriz (189%), el sector primario (85%), la industria alimentaria (56%), el transporte (37%), la industria extractiva (33%), el comercio al por menor (28%) y la venta de automoción (26%). Bruselas pide a España a subir impuestos 'verdes' y reducir subvenciones perjudiciales para el medio ambiente

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