#8MDiaDeLaMujer: liderazgo en el sector legal; mujeres del sector público; la brecha salarial como tarea pendiente;

Si no visualiza correctamente este e-mail, consulte la versión online 8 de marzo de 2019
8M DÍA DE LA MUJER Declaración del Gobierno con motivo del "Día Internacional de la Mujer" El Consejo de Ministros ha aprobado un Acuerdo por el que se aprueba la Declaración del Gobierno con motivo del "Día Internacional de la Mujer", cuyo texto se adjunta. Cambiemos el modelo de liderazgo en el sector legal Cristina Sancho Miembro de la junta directiva de WLW Women in a Legal World nace con vocación transformadora de un sector que se resiste a que las mujeres compartan el mando. Las Mujeres del Sector Público se unen para cambiar las Administraciones Públicas Mujeres En El Sector Público @Mujeressp Mujeres en el Sector Público es una asociación que aglutina a todas aquellas mujeres que forman parte del sector público, con independecia de su vínculo, con el objetivo de dar mayor visibilidad al talento y al trabajo que desarrollan, porque la aportación de las mujeres es fundamental para cambiar los modelos de gestión y conseguir la modernización de las administraciones pública, y es que es preciso abordar un cambio en la cultura organizativa que permita visibilizar el trabajo de las mujeres ya que la administración no puede permitirse desperdiciar la mitad de su talento. Porque cada día somos más, pero aun queda mucho por hacer. MUJERES EN EL SIGLO XXI Informe "Mujeres en el mercado de trabajo, mujeres pensionistas y mujeres migrantes en el Siglo XXI" El Consejo de Ministros ha conocido el informe sobre las "Mujeres en el mercado de trabajo, mujeres pensionistas y mujeres migrantes en el siglo XXI", que presentó el pasado viernes a la ministra de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social. Regulación y constitución del observatorio de salud de las mujeres El Consejo de Ministros aprobó el pasado viernes la regulación y composición del Observatorio de Salud de las Mujeres (OSM). De esta forma se desarrolla el acuerdo adoptado en el Real Decreto 1047/2018 que desarrolla la estructura orgánica básica del ministerio, en la que se recuperó el OSM. DOCTRINA Doctrina jurisprudencial reciente en derecho de sociedades José María Blanco Saralegui Magistrado En el presente trabajo se condensan, de forma sistemática, los principales pronunciamientos del último año dictados por la Sala Primera del Tribunal Supremo en materia de derecho de sociedades, y en concreto, sobre impugnación de acuerdos de sociedades mercantiles, en general, sobre retribución de administradores y sobre responsabilidad de administradores. TRIBUNA ¿Qué aportan los encuentros restaurativos a autor y víctima de un delito? Pilar González Rivero Presidenta de la Asociación para la Mediación, el Encuentro y la Escucha (AMEE) Jurista y mediadora El programa promueve el encuentro entre las personas penadas, y que se encuentran cumpliendo su condena o bien en el Centro Penitenciario o en el Centro de Inserción Social, y las víctimas de sus delitos. Entre los objetivos de estos encuentros está que la víctima pueda expresarse respecto del daño y sufrimiento vividos por el delito cometido, y ello, no ante cualquier persona, sino ante el autor de ese daño. Además, otro de los objetivos de estos encuentros, radica en que el autor del delito se responsabilice ante la víctima por los hechos cometidos, empatice con el dolor causado y procure desde ahí una reparación del daño, acaso únicamente una reparación moral o emocional, pero inequívocamente de un valor incalculable en términos de reparación social y prevención de la reincidencia. LA SENTENCIA DEL DÍA Es ilegal la expulsión de extranjero por seguir el procedimiento preferente sin que concurra causa habilitadora para el mismo No concurría ninguna de las tres circunstancias de riesgo -incomparecencia, evitar o dificultar la expulsión, o peligro para el orden público-, que justificaría no haber tramitado el procedimiento ordinario. BRECHA SALARIAL La diferencia salarial de género sigue siendo una tarea pendiente Hoy mismo ha entrado en vigor el Real Decreto Ley que establece una serie de medidas para reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres. El Gobierno ha considerado que la situación de desigualdad, visible en la brecha salarial, es una cuestión que hay que atajar rápidamente. Pero las denuncias ante los tribunales por las mujeres que sufren diferencia salarial de género continúa. La máxima "a trabajo de igual valor, igual retribución" sigue siendo una tarea pendiente, pues los casos continúan llegando a los juzgados de lo Social. Les mostramos algunos ejemplos, de entonces, y de ahora. JURISPRUDENCIA La AN declara discriminatorios los requisitos de identificación de los menores extranjeros para su inscripción en el padrón La inscripción en el padrón municipal no tiene por finalidad un control de la regularidad de la residencia de los extranjeros, por lo que no se debe dificultar su cumplimiento, del que depende el acceso a servicios esenciales. El Consorcio de Compensación de Seguros pagará los gastos del siniestro acaecido en España por un vehículo asegurado en una compañía extranjera en proceso de liquidación Los perjudicados por el accidente no pueden verse envueltos en una farragosa reclamación ante una entidad de liquidación extranjera, e inmersos en un proceso de liquidación de difíciles consecuencias. El estudiante que realiza prácticas formativas remuneradas puede seguir cobrando la prestación por desempleo Salvo que se pruebe un fraude mediante el cual se esté intentando disimular una auténtica relación laboral, no se puede calificar como trabajo por cuenta ajena las prácticas de un estudiante, por las que, a mayor abundancia, suelen percibir cantidades tan exiguas que mal pueden entenderse como medio suficiente de subsistencia. Diferencias entre la prohibición de disponer del artículo 170.6 LGT y otras medidas cautelares recaudatorias del artículo 81 LGT La prohibición de disponer, aunque pueda tener un efecto de aseguramiento respecto a las deudas del titular de las acciones o participaciones embargadas como efecto directo de no permitirse a la sociedad realizar actos de disposición sobre los inmuebles, no es siempre y en todo caso una medida cautelar recaudatoria. AGRAVANTE DE VIOLENCIA DE GÉNERO Agravante de género apreciada como manifestación objetiva de discriminación hacia la mujer La agravación del artículo 22.4 CP encuentra su fundamento en las situaciones objetivamente machistas y discriminatorias, sin que sea necesario un dolo específico del autor de subordinar o dominar a la mujer NUEVO RDL DE MEDIDAS PARA LA IGUALDAD EN EL EMPLEO Y LA OCUPACIÓN Medidas para la igualdad de trato y de oportunidades en el empleo y la ocupación Son varias las medidas que se articulan en torno al concepto de igualdad entre las que destacan: equiparación de las semanas de suspensión de trabajo por nacimiento para ambos progenitores, elaboración de planes de igualdad, y cotización para los cuidadores no profesionales de personas en situación de dependencia BIBLIOTECA RECOMENDADA, obras seleccionadas que no pueden faltar en tu estantería Ellas. Retos, amenazas y oportunidades en un mundo conectado. Paloma Llaneza (Coordinadora) La obra se divide en tres partes: retos, amenazas y oportunidades de un mundo conectado y ofrece al lector, desde una perspectiva multidisciplinar tan necesaria en esta materia, un completo recorrido sobre los aspectos legales de un mundo cada vez más conectado. El libro, escrito solo por “Ellas”, pone de manifiesto que la incorporación de mujeres en el mundo TIC, tanto en aspectos técnicos, como económicos y legales es una realidad incontestable, y da visibilidad a algunas de las referentes femeninas en el sector legal, de la economía y de la empresa con raíz tecnológica. NOTICIAS Ligero empeoramiento en la brecha salarial y las condiciones laborales de las profesionales Tal y como se desprende del Análisis que Unión Profesional realiza cada año sobre la situación del empleo de los y las profesionales, se percibe un cierto retroceso en algunas cuestiones y escaso avance en materia de brecha salarial y condiciones laborales en el desempeño de las profesionales. Este es el núcleo del estudio que Unión Profesional hace público en el marco del Día Internacional de la Mujer. La Comisión lleva a ESPAÑA ante el Tribunal por los contadores de calefacción y agua caliente en los edificios de apartamentos La Comisión Europea ha decidido llevar a España ante el Tribunal de Justicia de la UE por no garantizar el cumplimiento de los requisitos relativos a los contadores individuales en los edificios de apartamentos y edificios polivalentes establecidos en la Directiva relativa a la eficiencia energética (Directiva 2012/27/UE). El Gobierno y las CCAA acuerdan el reparto de casi 252 millones a cargo del 0,7% del IRPF para fines sociales La ministra de Sanidad, Consumo y Bienestar Social, María Luisa Carcedo, ha ofrecido a las comunidades autónomas un reparto provisional de casi 252 millones a cargo de la recaudación del 0,7% del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas (IRPF) destinada a fines sociales durante el año 2018. La Seguridad Social dará prioridad a la incorporación de mujeres en los órganos directivos de la mutuas La Seguridad Social dará prioridad a la incorporación de mujeres en los órganos de dirección de las mutuas colaboradoras, ya que su presencia actual en las juntas directivas no llega al 15%, según ha informado este jueves el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social. La Cámara de Comercio de España ayudó a crear más de 2.500 empresas lideradas por mujeres en 2018 La Cámara de Comercio de España impulsó la creación de 2.504 empresas lideradas por mujeres durante el año 2018, un 12% más respecto al año anterior, a través del Programa de Apoyo Empresarial a Mujeres (PAEM), así como la generación de 2.644 puestos de trabajo y asesoró a 10.432 mujeres empresarias o con la intención de montar su propio negocio.

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